| Аннотацiя: |
Трудовий кодекс і конвенція Міжнародної організації праці № 95, ратифікована Україною, наголошують на пріоритетному порядку охорони заробітної плати працівника. Невиплата зарплати безпосередньо впливає на фінансове становище, життєвий рівень населення і перетворюється на фактор зростання соціального напруження. До того ж рівень життя працівників та їхніх родин залежить не лише від рівня зарплати, а й від механізму її виплати. Це підкреслила голова Комітету Верховної Ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів Галина Третьякова під час слухань «Стан погашення заборгованості з виплати заробітної плати». |
